Gör vår undersökning om kompetensutveckling för chansen att vinna en helt gratis utbildning från Keystone Production!

Diplomerad kompetensutvecklare - HR utbildning

Advantum Kompetens AB, Distans (+1 orter)
Längd
9 dagar
Pris
29 900 SEK exkl. moms
Nästa kurstillfälle
17 september, 2024 (+7 kursstarter)
Utbildningsform
Onlineutbildning, Företagsanpassad utbildning
Längd
9 dagar
Pris
29 900 SEK exkl. moms
Nästa kurstillfälle
17 september, 2024 (+7 kursstarter)
Utbildningsform
Onlineutbildning, Företagsanpassad utbildning
Från 29 900 SEK exkl. moms / person

Kursbeskrivning

Diplomerad kompetensutvecklare - HR utbildning

Diplomerad kompetensutvecklare

Arbetar du med kompetensutveckling? Få en förståelse för hela kompetensutvecklingsprocessen – från analys till lösning till genomförande, uppföljning och mätning.

Vi har skapat ett unikt program för dig som arbetar med kompetensutveckling i någon roll. Som inköpare, som utbildare eller som HR strateg, personalchef eller konsult. Programmet genomförs digitalt i åtta steg som sedan avslutas med ett diplomeringsscase i klassrum under en dag. Ett diplomeringsprogram på 55 timmar totalt.

Varje pass är 3 timmar långt och genomförs via Teams där vi går igenom modellsynsätt och teori, skapar insikter och delar erfarenheter. Efter varje steg görs hemuppgifter i lärtriader där grupper om tre arbetar vidare och praktiserar kunskaperna i tydliga steg.

Efter de åtta stegen träffas ni i gruppen live för den casebaserade examensdagen där ni redovisar och får feedback på er examensuppgift.

Kommande kursstarter

Välj mellan 7 kursstarter

17 september, 2024

  • Onlineutbildning
  • Distans

8 oktober, 2024

  • Onlineutbildning
  • Distans

24 oktober, 2024

  • Onlineutbildning
  • Distans

13 november, 2024

  • Onlineutbildning
  • Distans

3 december, 2024

  • Onlineutbildning
  • Distans

18 december, 2024

  • Onlineutbildning
  • Distans

Hör av er för mer information!

  • Företagsanpassad utbildning
  • Sverige

Kursinnehåll

Begrepp och synsätt på kompetens

  • Definitioner och ordlista kring kompetens ger grunden
  • Kompetenspolicy och ramar för kompetensarbetet
  • Att skapa utveckling med effekt – vad kräver det av organisationen?
  • Lärande i tre olika dimensioner -70-20-10

Målstyrd kompetensutveckling

  • Att skapa grund för mätbarhet och analys
  • Att hitta mätpunkter och se helheten
  • Att beskriva utveckling så att den går att mäta
  • OKBR- analysmodell som ger vägledning

Lärandets principer och psykologi

  • Hjärnan
  • Hur ser processen för lärande ut?
  • Att säkerställa rätt utgångsläge

Effektivt lärande i olika form 

  • Pedagogik och planering
  • VAK _Hur förmedlar vi kunskap?
  • I klassrum
  • Digitalt

Att skapa en stark lärresa – process över tid

  • Att planera före – under – efter
  • Nuläge och önskat läge
  • Att bygga strukturer för distribuerat lärande över tid

Metodval och pedagogik

  • Vilka metoder kan vi använda oss av?
  • Hur kan olika metoder skapa olika resultat?
  • Kombination av metoder och blended learning
  • Att ”flippa klassrum” – vad innebär det?

OBM- att stärka lärandet och chefens roll

  • OBM i praktiken
  • Att förändra beteenden
  • Den viktiga chefsrollen
  • Hur skapa konsekvenssystem

Att mäta och utvärdera resultat

  • Hur kan vi säkerställa ett resultat?
  • Var mäter vi av en effekt?
  • Hur mäta utveckling? Kirkpatricks modell för utvärdering
  • När, var, hur, vem, vad?
  • ROI i olika delar av processen

Målgrupp

Programmet vänder sig till dig som arbetar med kompetensutvecklande insatser. Inköpare, utbildare, HR strateg, personalchef eller konsult.

Varför välja Advantum Kompetens AB?

Auktoriserat utbildningsföretag

Kursledare med
praktisk erfarenhet

4,6 av 5 i
kursutvärderingar

Utbildningens mål

  • Att få en förståelse för hela kompetensutvecklingsprocessen – från analys till lösning till genomförande och uppföljning och mätning.
  • Att få en verktygslåda för att arbeta målstyrt med effektivt lärande i olika former och med olika metoder.
  • Att stärka sin förmåga att analysera behov, säkra upp starka lösningar som styr mot tydliga mål och resultat.

Allt detta ingår

Lunch och kaffe, frukt, godis. Kursmaterial bestående av Personlig Handlingsplan "Maximera lärandet", Verktygslåda med checklistor och dokumentation samt reflektionspunkter att jobba vidare med på hemmaplan. På vissa utbildningar ingår även Lärkarta®, en specifik Mindmap för att stärka lärandet.

E-learning "Effektivt lärande" och "Chefens roll som kompetensutvecklare".

Intresseanmälan

Beställ information

Fyll i formuläret för att få mer information om Diplomerad kompetensutvecklare - HR utbildning, direkt från arrangören. Det är gratis och inte bindande!

reCAPTCHA logo Den här hemsidan är skyddad av reCAPTCHA och Googles Integritetspolicy och Användarvillkor tillämpas.

Recensioner

Snittbetyg: 5

Baseras på 2 recensioner
Recensioner publiceras enligt vår recensionspolicy.
Skriv en recension
5/5
Sandra Persson, Nextlane Sweden
24 jun 2024

Supernöjd! En komplett utbildning med hela paketet A-Ö där man får mycket utbyte av andra och många bra diskussioner. Man behöver vara beredd på att investera sin tid för att de...

Visa mer
5/5
Molly Sandell, UniperE
24 jun 2024

Referensgrupperna och utbytena med de andra deltagarna var särskilt bra! Att jobba casebaserat var väldigt roligt. Utbildningen är en genomgång av hur vi lär oss, hur man ska jo...

Visa mer
Advantum Kompetens AB
Karlavägen 108
115 26 Stockholm

Advantum Kompetens AB är ett auktoriserat utbildningsföretag som erbjuder öppna och skräddarsydda utbildningar inom ledarskap, att leda sig själv, kommunikation, pedagogik och HR. Vårt öppna program finns i Stockholm, Göteborg, Malmö och Umeå. Företagsinterna lösningar levererar vi i hela Norden och Europa....

Läs mer om Advantum Kompetens AB och visa alla utbildningar.

Highlights