Att leda grupper och individer - Ledarskap Ny som chef
|
Sammanfattning
|
|
||||||||||||||||||
Att leda grupper och individer - Ledarskap Ny som chef
Ledarskap - Ny som chef
Ledarskapsutbildning som ger dig praktisk träning och konkreta verktyg för att leda ditt team framåt.
Som ny chef eller blivande chef möter du utmaningar och förutsättningar som skiljer sig från dina tidigare erfarenheter. Du får en ny relation till dina tidigare arbetskamrater och krav och förväntningar kommer att sättas högt. För att lyckas så kommer du att behöva verktyg för att hantera din nya roll och utveckla ett vinnande ledarskap. Och du behöver det redan från start.
Om kursen
Under två aktiva dagar fokuserar vi på att ge dig en bra start för att snabbt kunna utveckla ett vinnande ledarskap. Vi berör tre huvudområden; att leda sig själv, att leda andra och att leda verksamheten. Kursen kommer att vara praktiskt inriktad och du kommer själv att vara aktiv i övningar, uppföljning och diskussioner. Grunden hämtas från etablerad ledarskapsteori.
En tid innan kursdagarna startar genomför vi en individuell självskattningsanalys som ligger till grund för kursens genomförande men även fungerar som ett verktyg för dig att ha efter kursen. Testet ger dig en dokumenterad och tydlig bild av dina starka egenskaper och områden att utveckla. Läs mer om förberedelse och uppföljning under "Före & Efter kursen" på academichouse.se.
I alla Academic House öppna utbildningar ingår även en valfri och praktiskt inriktad minikurs. Ett bra tillfälle att få mer träning och ytterligare kunskaper. Läs mer under "Minikurser" på academichouse.se.
För att beställa gratis information om Att leda grupper och individer - Ledarskap Ny som chef, vänligen fyll i en intresseanmälan nedan.
Målgrupp
Nya, blivande och befintliga chefer och ledare. Utbildningen vänder sig även till dig som har arbetat som chef under en tid men vill uppdatera dig eller få en bättre grund att arbeta med utifrån dina egna erfarenheter.
Kursen kan även anpassas till tid, plats och form som passar dig och dina medarbetare.
Utbildningens mål
Efter kursen har du insikt i vanliga nybörjarfällor och har fått en ökad självinsikt och förståelse för självinsiktens betydelse för framgångsrikt ledarskap. Du kommer att få kunskap om gruppdynamik och hur man tillämpar olika ledarstilar beroende på gruppens mognadsgrad. Du kommer också att ha verktyg för att underlätta prioritering, planering och för att lättare kunna fokusera på resultatmålet. Med dig från kursen har du även en konkret och dokumenterad bild av dina egna ledaregenskaper.
Ur innehållet
- Rollförväntningar - Att förändra sin roll i organisationen
- Ledare eller chef - Vanliga nybörjarfällor
- Arbetsstilar och inlärningsstilar
- Värderingar
- Grupputveckling och FIRO-teorin
- Situationsanpassat ledarskap
- Hur prioriterar jag bäst min tid?
- Att hantera press och prestation
- "Trygghetsburen"
- Feedback - ett kraftfullt ledningsverktyg
- Coaching av problemindivider
- Individuell analys av egna styrkor och utvecklingsområden (görs före och efter kursen)
Sagt av tidigare deltagare
"Lugn och pedagogisk lärare. Trevligt upplägg och trevliga lokaler!"
Annika Hansson, ORC Software AB, våren 2010
"Väldigt bra kursledare. Ifrågasatte och förde en mycket bra dialog med kursdeltagarna."
Cecilia Jonkvist, Key Account Manager, Center Management Sweden AB, hösten 2009
"Bra diskussioner och utbyte av erfarenheter."
Cecilia Boman, Affärsutvecklare, Jernhusen, hösten 2009
"Bra struktur, lyhörd och kunnig ledare som uppmuntrade diskussion med alla."
Deltagare på kurs Ledarskap - Ny som chef, hösten 2009
"Jag har blivit stärkt i min tro att jag kan bli en bra (bättre) chef. Nu vill jag genast till jobbet och pröva mina nyvunna kunskaper."
Deltagare på kurs Ledarskap - Ny som chef, hösten 2009
"Otroligt roligt och givande."
Deltagare på kurs Ledarskap - Ny som chef, våren 2009
"Har gett mig verktyg för hur jag ska hantera problemindivider på arbetet."
Deltagare på kurs Ledarskap - Ny som chef, våren 2009
"Lugn miljö, lugn och säker pedagogik."
Deltagare på kurs Ledarskap - Ny som chef, hösten 2008
"Väldigt bra kursledare, hade mycket dialog med deltagarna."
Deltagare på kurs Ledarskap - Ny som chef, hösten 2008
"Praktiska exempel med kursdeltagarnas verklighet = Bra!"
Deltagare på kurs Ledarskap - Ny som chef, våren 2008
"Tack! Jag kommer att kunna använda mycket av det som vi har gått igenom."
Deltagare på kurs Ledarskap - Ny som chef, våren 2008
"Jättebra!"
Deltagare på kurs Ledarskap - Ny som chef, hösten 2007
"Bra att tillfälle gavs för att ta upp händelser och problem ur verkligheten."
Deltagare på kurs Ledarskap - Ny som chef, hösten 2007
Personer som visat intresse för denna kurs har även visat intresse för:
Investering
I priset ingår en individuell självskattningsanalys (görs före och efter kursdagarna), dokumentation samt för- och eftermiddagskaffe. Läs mer om förberedelse och uppföljning under "Före & Efter kursen" på academichouse.se.
I alla Academic House öppna utbildningar ingår även en valfri och praktiskt inriktad minikurs. Ett bra tillfälle att få mer träning och ytterligare kunskaper. Läs mer under "Minikurser" på academichouse.se.
Mer information
För att få mer information om utbildningen, gör en intresseanmälan nedan.
Academic House
Academic House
Academic House ger dig träning, kunskap och insikt inom områdena projektledning, ledarskap, kommunikation, affärsmannaskap, försäljning och förhandling .
Vår filosofi är att utveckling kräver förberedelse, engagemang och uppföljning. För dig som kursdeltagare innebär det att du redan innan du tagit första steget in i kurslokalen har påbörjat din utbildning. Den förberedelse som du får göra innan din kurs ger dig en bra bild av dina egna styrkor och utvecklingsområden och ger oss möjlighet att anpassa kursen efter förutsättningarna. Efter kursen följer vi upp för att ge dig fortsatt stöd i din utveckling.
Som deltagare får du dessutom alltid en extra och valfri minikurs att fördjupa dina kunskaper med. Läs mer om Academic House fem steg på vår webbplats, academichouse.se.
Alla utbildningar du hittar hos oss kan genomföras i öppen form tillsammans med personer från andra företag och organisationer eller anpassas till en intern kurs med form, tid och plats som passar dig och dina medarbetare.
Utveckling kräver både teori och praktik. Vi samarbetar därför med specialister och ledande aktörer inom olika områden. Ett exempel är vår butik full av ledande litteratur, ett annat är de analyser som vi genomför i anslutning till kurserna.
Vi har under åren arbetet med allt från internationella börsbolag till svenska fåmansbolag. Gemensam nämnare för dem alla att de, precis som vi, strävar efter att driva utvecklingen framåt.
» Mer information om Academic House eller våra utbildningar, skicka en kostnadsfri intresseanmälan nedan!
Visa alla utbildningar med
Academic House
Intresseanmälan
Kontaktuppgifter till Academic House
Tel: 08-55 11 21 00 
Recensioner
Visa alla recensioner
För att beställa information om Att leda grupper och individer - Ledarskap Ny som chef, fyll i följande uppgifter:
Coachande ledarskap
| Snittbetyg | Antal | Rek. | ||
| 5,0 | 1 | 100 % |
Lärare / Undervisning
Lokaler
Kurslitteratur
Utbytet med övriga kursdeltagare
Utbildning i ledarskap, projektledning, affärsutveckling och kommunikation
Academic House ger dig som chef, projektledare eller medarbetare verktyg som hjälper dig att ta täten. Tillsammans utvecklar vi dina färdigheter i ledarskap, projektledning, affärsutveckling och kommunikation.
Våra tränare och utbildare har handplockats från olika verksamheter för att på bästa sätt kunna hjälpa dig som deltagare att nå dina mål. Här kan du läsa vad tidigare deltagare sagt om utbildningen.
