Sök utbildning

Att leda i förändring

Republify, i Göteborg (+1 orter)
Längd
2 dagar
Pris
10 320 - 12 900 SEK exkl. moms
Nästa kurstillfälle
29 maj, 2025 (+4 kursstarter)
Utbildningsform
Öppen utbildning, Företagsanpassad utbildning
Längd
2 dagar
Pris
10 320 - 12 900 SEK exkl. moms
Nästa kurstillfälle
29 maj, 2025 (+4 kursstarter)
Utbildningsform
Öppen utbildning, Företagsanpassad utbildning
Från 10 320 SEK exkl. moms / person

Kursbeskrivning

Att leda i förändring - ett effektivt ledarskap

Ledarskapet är en viktig del när det gäller förändringar, att få alla att se och förstå förändringen och att skapa engagemang och delaktighet

Att förändringar kommer är mer naturlag än en oförutsedd händelse. Tekniken förändras, behov förändras och världen förändras. Att förändra sig själv och sitt företag är att värdesäkra sin framtid.

Kommande kursstarter

Välj mellan 4 kursstarter

29 maj, 2025

  • Öppen utbildning
  • Göteborg

25 augusti, 2025

  • Öppen utbildning
  • Göteborg

10 november, 2025

  • Öppen utbildning
  • Göteborg

Datum, leveransmetod etc sätts i dialog med beställare

  • Företagsanpassad utbildning
  • Sverige

Varför välja Republify?

Distansutbildningar

Kursledare med branschexpertis

Erbjuder hybridupplägg

Målgrupp

Denna utbildning riktar sig till dig som leder medarbetare. Kursen kräver inga speciella förkunskaper

Kursinnehåll

Kursinnehåll

Vad är det då som krävs? Jo, ett ledarskap som drivs av personlig omtanke men som vågar utmana både individer och sin organisation till utveckling.  I sin bok Leadership skriver James MacGregor Burns ”ledare och medarbetare lyfter varandra till en högre nivå av engagemang och värderingar.”.

Viktiga drag hos dessa ledare är att de

  • är proaktiva och agerar
  • förnyar och anpassar arbetet efter det som händer i omvärlden
  • motiverar med vision och värderingar
  • arbetar och utgår från att alla ska se till gruppens bästa
  • anpassar sitt arbetssätt efter varje individ, stöttar kreativitet

En viktig del i detta ledarskap är ömsesidig tillit, att trovärdigheten är hög både hos ledare och medarbetare.

Viktiga ledaregenskaper för detta ledarskap är, enligt forskare som Timothy Judge och Joyce Bono, att de agerar utåtriktat och leder med hjälp av samspel, att de inte drar sig undan sitt ansvar och att de har den självtilliten som krävs för att leda.

Det krävs också att de är öppna för nya erfarenheter och nya sätt att arbeta, då krävs att de kan förmedla sina visioner på ett sätt så att alla förstår och blir engagerade. Det krävs också att de har en klar och tydlig kommunikation som samtidigt utmärks av hög grad av EQ (agreeableness). Som en övergripande kompetens ligger prestationsvilja och självdisciplin och inte minst engagemang.

Som en röd tråd genom allt ligger viljan och intentionen att skapa vinn-vinn lösningar för både organisation och personal. En stor del i ledarskapet är också att vara en transformativ ledare, att ständigt vara beredd på att anpassa organisationen och arbetet efter det som händer i omvärlden. En viktig kompetens är också att få arbetsgruppen med sig.

Så vad gör den transformativa ledaren?

  1. Sätter en tydlig och inspirerande vision
  2. Kommunicerar denna vision på ett sätt som väcker engagemang och som skapar gemensamma mål
  3. Sätter mål och vision för det dagliga arbetet
  4. Leder med hjälp av engagemang, gemensamma planer och att ständigt utveckla de enskilda medarbetarna

Det här ingår i kursen

  • Skapa kraftfulla och trovärdiga visioner
  • Kraftfull kommunikation
  • Förstå beteenden i förändringar
  • Informera om rätt saker i rätt faser
  • Ställ utforskande och utmanande frågor
  • Skapa personliga handlingsplaner med tydliga målbilder
  • De coachande samtalen
  • Personlig effektivitet, lär dig prioritera enligt bråttom/viktigt-tekniken (Stephan Covey)
  • Delegera
  • Håll effektiva möten, verktyg för att nå effektiva resultat

Kursledare

Utbildning levereras i samarbete med Picox

Utbildning levereras i samarbete med Haugsöen Consulting

Examen, diplom m.m.

Alla deltagare får kursintyg/diplom efter genomförd utbildning

Intresseanmälan

Beställ information

Fyll i formuläret för att få mer information om Att leda i förändring, direkt från arrangören. Det är gratis och inte bindande!

reCAPTCHA logo Den här hemsidan är skyddad av reCAPTCHA och Googles Integritetspolicy och Användarvillkor tillämpas.

Recensioner

Snittbetyg: 4,3

Baseras på 3 recensioner
Recensioner publiceras enligt vår recensionspolicy.
Skriv en recension
Jonathan
5/5
13 okt 2023
Informationsrikt och användbart

Överlag bra kurs som gav bra med information och kunskap inom områden Gitlab samt Ansible. Vissa områden var lite svåra att förstå kursledare men övningar gick fortfarande att g...

Visa mer
Johan
4/5
13 okt 2023

Bra kurs. Övningarna kunde ha förklarats lite tydligare, Det tog en stund att komma igång då man fick fundera och googla en del. Men sen släppte det.

Mattias
4/5
13 okt 2023

Kursen var lärorik men ibland kändes det som om att det vi gjorde som uppgifter inte hann bli klart och följdes inte riktigt upp heller. En av de sista uppgifterna i Ansible-del...

Visa mer

Republify har över 20 års erfarenhet av utbildning riktad mot yrkesverksamma inom såväl privat som offentlig sektor. Vårt fokus ligger inom cybersäkerhet, ledarskap, kommunikation och IT-utbildningar för tekniker, systemutvecklare och slutanvändare. Att arbeta med oss innebär alltid snabb återkoppling och...

Läs mer om Republify och visa alla utbildningar.

Highlights