Värdeskapande riskhantering och datadrivet ledarskap

Värdeskapande riskhantering och datadrivet ledarskap

Vill du veta hur organisationens hantering av risker kan bli mer än ”bara en papperstiger" och i stället en integrerad del av ett systematiskt förbättringsarbete? Då är detta kursen för dig!

För att skapa effektiva organisationer där vi lägger våra resurser på rätt saker behöver vi förstå våra organisationer och vår omvärld. Vi behöver planera och förutse vilka risker och möjligheter vi har inom organisationen men också vilka externa risker som kommer påverka oss framåt. När vi har identifierat riskerna behöver vi prioritera dessa, planera vilka åtgärder som är mest effektiva för att motverka riskerna samt följa upp vårt arbete.

Lösningen på detta är att arbeta med värdeskapande riskhantering och datadrivet ledarskap och i denna kurs ger vi dig grundläggande kunskap om hur du göra detta i praktiken.

Kursen ger dig

Proaktivitet är grunden för att arbeta med värdeskapande riskhantering och i denna kurs får du värdefulla insikter i hur ni kan arbeta proaktivt med era viktigaste risker genom att definiera, visualisera och följa upp dem. Du lär dig grunderna kring övergripande organisatoriska risker och metoder hur dessa kan definieras på en nivå som är meningsfull för er verksamhet.

Du kommer också lära dig grunderna kring hantering av de operativa risker som finns på er arbetsplats inom exempelvis kris och beredskap, säkerhet, arbetsmiljö, projektekonomi, resurser med flera områden.

För att kunna förebygga de risker ni definierat och prioriterat som era viktigaste behöver sedan data på dessa följas upp systematiskt. Vi kommer därför ge er kunskap om olika metoder och system som RamRisk för att hantera risker i verksamheten.

Grunden i en lyckad riskhantering är att aktivt agera och utföra de åtgärder som anses ge bäst effekt och återkommande följa upp riskernas nivå och även kunna agera och justera hur riskerna prioriteras och hanteras både på övergripande nivå och lägre nivåer i organisationen. Allt för att skapa de bästa förutsättningarna för att organisationens resurser skall läggas på de områden där de behövs mest och ger bäst effekt för verksamheten.