Visa utbildning.se som: Mobil

Arbetsledningsrättens förhållande till mänskliga rättigheter

Norstedts Juridik
Kort om utbildningen
6,5 timmar
6 900 - 8 900 SEK exkl. moms
   
Distans, Stockholm

Kursbeskrivning

Välkommen på kurs med förbundsjuristen Erik Grahn! Under kursen behandlas förhållandet mellan arbetsledningsrätten och arbetstagarens rätt till skydd för sina mänskliga rättigheter i svensk rätt. Det kommer vara ett fokus på domstolspraxis som kommit sedan 2010 samt att belysa vanliga argumentationslinjer och tendenser för att kunna stärka din analysförmåga och argumentation i konkreta tvister och bedömningssituationer.

Att arbetsgivaren har rätt att leda och fördela arbetet och utfärda ordningsföreskrifter har länge varit en central princip i svensk arbetsrätt. I och med Europakonventionens ökande betydelse i svensk rätt har medvetenheten om de mänskliga rättigheterna ökat och dessa åberopas i allt högre utsträckning för att åstadkomma begränsningar i arbets- och företagsledningsrätten.

Detta har satt spår i rättspraxis och under de senaste tio åren har ett flertal avgöranden från Europadomstolen, EU-domstolen och Arbetsdomstolen satt ljuset på denna typ av konflikter och klargjort hur balansen mellan arbetsledningsrätt och mänskliga rättigheter ska betraktas rättsligt.

Genom att behandla denna rättspraxis i ett sammanhang är målet att du ska lära dig om vanliga argumentationslinjer och tendenser för att stärka din analysförmåga och din argumentation i konkreta tvister och bedömningssituationer. Kursen inleds också med en allmän orientering i förhållandet mellan europeisk och svensk rätt.

Hur påverkar COVID-19 denna utbildning?

Vi på utbildning.se är övertygade om att kunskap driver människor och organisationer framåt. Det gör även de arrangörer vi samarbetar med.
Många utbildningar ställs exempelvis om från klassrums- till distansutbildning.

För att ta reda på om en utbildning påverkas med anledning av COVID-19, kontakta gärna arrangören.

Målgrupp

Kursens vänder sig till jurister och förhandlare som kommer i kontakt med svåra arbetsledningsfrågor och/eller anställningsskyddstvister.
Deltagarna bör ha en grundläggande kunskap om svensk arbetsrätt särskilt om anställningsskyddslagen och diskrimineringslagen.

Plats

Hybrid - Välj mellan att delta på plats i Stockholm eller följ med på den digitala livesändningen av kursen.

Program

08:30-09:00

Registrering, kaffe och smörgås

09:00-10:30

Arbetsledningsrätten och dess gränser

  • Att organisera och leda arbetet
  • Lojalitetsplikt
  • Tolkningsföreträde

10:30-10:45

Kaffepaus

10:45-12:45

Rätten till privatliv (inkl en bensträckare)

  • Kort om Europakonventionens ställning i svensk rätt
  • Europadomstolen ändrar riktning
  • Arbetsdomstolens syn på privatlivet? Mellan ”sexrektorn” och polisen som hade en relation med en kriminell

12:45-13:45

Lunch

13:45-15:00

Yttrandefriheten

  • Domar från Europadomstolen
  • Kort om det nya visselblåsardirektivet
  • Farbror blå m.fl.

15:00-15:15

Eftermiddagskaffe

15:15-16:30

Religionsfriheten

  • Från Europadomstolen till EU-domstolen, Eweida – G4S
  • Från Arbetsdomstolen till Europadomstolen, Grimmark
  • Handskakningsmålet

16:30

Kursen avslutas

Kursinnehåll

Kursen behandlar bland annat:

  • Europakonventionen och EU-rättens förhållande till svensk rätt
  • Viktiga avgöranden på svensk och europeisk nivå
  • Hur kan en arbetstagare freda sig mot inskränkningar av dennes rättigheter (och när kan den inte det)?
  • Vad säger domstolspraxis om elektronisk övervakning av arbetstagare?
  • Vad innebär det att arbetstagare som utgångspunkt är fri i sin livsföring?

Investering

8900 sek exkl. moms (Stockholm) | 6900 sek exkl. moms (Digital)

Kursavgiften inkluderar dokumentation. För dig som väljer att delta på plats i Stockholm ingår även kaffe och smörgås, lunch samt fika.

Kursledare

Erik Grahn

Erik Grahn är för närvarande doktorand i civilrätt vid Uppsala universitet. Han har lång erfarenhet av arbetsrätt, främst som arbets- och processjurist på LO-TCO Rättsskydd. Vidare är han medförfattare till boken Anställdas integritetsskydd och till Lexinokommentaren till arbetstidslagen.

Examen, diplom m.m.

Kursen uppfyller Advokatsamfundets krav på professionell fortbildning av advokater och omfattar 6,5 kvalificerade kurstimmar. Intyg delas ut till deltagarna efter genomförd utbildning.

Intresseanmälan

Fyll i formuläret för att få mer information om Arbetsledningsrättens förhållande till mänskliga rättigheter, direkt från arrangören. Det är gratis och inte bindande!

Norstedts Juridik

Norstedts Juridik - marknadens ledande utgivare och leverantör av juridiska tjänster

Efter 150 år i juristbranschen kan vi juridik och vet vad våra kunder behöver. Med vårt breda kursutbud och våra välrenommerade juridiska experter erbjuder vi kvalificerad fortbildning för dig som arbetar med juridiska frågeställningar. Som kursdeltagare får du fördjupad kunskap...


Läs mer om Norstedts Juridik och visa alla utbildningar.

Kontaktuppgifter

Norstedts Juridik

Box 6430
113 82 Stockholm

 Visa telefonnummer

Recensioner
Kursrecensioner
Bli den första att recensera Arbetsledningsrättens förhållande till mänskliga rättigheter!

Arrangörsrecensioner
(4,2)
Baseras på 874 recensioner.
Alla recensioner för arrangören
Intresseanmälan

För att få mer information om utbildningen Arbetsledningsrättens förhållande till mänskliga rättigheter från Norstedts Juridik, fyll i dina uppgifter:

Liknande utbildningar