Visa utbildning.se som: Mobil

Modigt ledarskap - Företagsanpassad

Modig Kommunikation
Kort om utbildningen
Egen takt
Nästa tillfälle: Kontakta oss - Sverige
Företagsanpassad utbildning
   
Rikstäckande

Video

Kursbeskrivning

Nycklar till ett modigt ledarskap

Varför ska ni som organisation välja vår utbildning?

Vi vet att ni är ute efter effekten av en utbildning snarare än en snabbt övergående boost i motivation och engagemang. Detta går som en röd tråd genom alla våra kurser.

Fokus på effekten
Blended learning innebär en kombination av ett digitalt upplägg och fysiska workshops där man får träna och reflektera, ge och ta emot återkoppling samt diskutera hur man vill applicera det man lärt sig i den egna gruppen eller organisationen. Det leder till ett bättre lärande och stärkta möjligheter att få till det som kallas transfer of training, dvs effekter i vardagen av det man lärt sig. 

  • Ni får konkreta verktyg för att kommunicera med effekt.
  • Ni får praktiskt träna på situationer i er vardag.
  • Ni blir vassare på att ge och ta emot återkoppling.
  • Ni blir tryggare i att hantera konflikter.
  • Ni blir mer välgrundade i er själva och ert ledarskap.

Beteendeförändring kan vara utmanande att få till. På alla områden. Det räcker inte att läsa en manual för att bli en trygg och säker pilot. Samma sak gäller även när ni vill ta ert ledarskap till nästa nivå. Då behövs även träning, reflektion och återkoppling för att få till en förändring i vardagen. 

Vi hittar det upplägg som passar era behov och önskemål, med en kombination av en digital kurs och fysiska workshops för träning, diskussion och återkoppling. Vårt mål är att ni ska få till önskade förändringar i vardagen. Vi vet att det är effekten ni vill åt. 

Hur påverkar COVID-19 denna utbildning?

Vi på utbildning.se är övertygade om att kunskap driver människor och organisationer framåt. Det gör även de arrangörer vi samarbetar med.
Många utbildningar ställs exempelvis om från klassrums- till distansutbildning.

För att ta reda på om en utbildning påverkas med anledning av COVID-19, kontakta gärna arrangören.

Målgrupp

Vår skräddarsydda utbildning “Modigt ledarskap” är till för er som är ledare, medarbetare eller på andra sätt arbetar med människor. Oavsett typ av organisation, bakgrund eller organisationsstorlek.

Ni kan vara är en ledningsgrupp som vill öka effektiviteten i och effekten av ert samarbete. Ni kan vara en avdelning i en organisation som vill lyfta ledarskapet en nivå. Det kan även vara så att ni vill erbjuda alla ledare i organisationen ett utvecklande ledarskapsprogram. Vi hittar det upplägg som passar er bäst. 

Kursinnehåll

Baserat på era behov och önskemål skräddarsyr vi ett program för er. Det kan sträcka sig från ett helt digitalt upplägg till ett intensivt ledarskapsprogram med en kombination av en digitalt baserad kurs och ett antal halv- eller heldagars aktiva workshops. Se nedan för tre exempel på vanliga upplägg hos oss:

Basic
Med detta upplägg går samtliga deltagare vår digitala kurs Modigt ledarskap i nio kapitel. Kursen innehåller såväl teori och inspiration som reflektionsuppgifter, praktiska övningar och tankar kring implementering i vardagen. Varje deltagare kan påbörja och arbeta med kursen när det passar honom eller henne, och ni kan enkelt löpande introducera nya medarbetare. Den digitala kursen har deltagarna tillgång till i 12 månader. 

Premium
Den digitala kursen i nio kapitel fungerar som en bas för programmet. Vi kompletterar med 4 halvdags workshops som genomförs fysiskt (eller digitalt via Zoom om man fortsatt vill hålla full social distans eller om det blir enklare pga geografisk spridning). Här ligger fokus på reflektion, träning, återkoppling och diskussioner om hur man bäst implementerar det man lärt sig i den egna verksamheten. 

Den digitala kursen har man tillgång till i 12 månader. 

Intensive
Ett brett ledarskapsprogram som går på djupet där ni behöver. Inkluderar 6-10 heldagars grupputveckling med Modig Kommunikation under ett år. Den digitala kursen används som komplement och grund för förberedelser inför respektive utbildningsdag. Programmet innefattar även DISC kommunikations- och drivkraftsanalys, en nulägesanalys på teamet samt ingående arbete med ”Fem buggar”, vårt koncept för effektivt teambyggande.

Den digitala kursen har samtliga deltagare tillgång till under 12 månader.

Upplägg

Den digitala kursens innehåll presenteras nedan. Övriga delar hittar vi tillsammans ett lämpligt och effektivt upplägg för. Kontakta oss för mer information och vidare diskussioner. 

Del 1 - PRAKTIKALITETER

  • Reflektion

Del 2 - VÅGA LEDA

  • Olika ledarstilar
  • Coachande förhållningsätt
  • Reflektion
  • Vad har jag lärt mig?

Del 3 - DET VIKTIGA LYSSNANDET

  • Lyssnandets nivåer
  • Övning och reflektion
  • Vad har jag lärt mig?

Del 4 - FRÅGOR SOM FÅR EFFEKT

  • Olika typer av frågor
  • Övning och reflektion
  • Vad har jag lärt mig?

Del 5 - KOLL PÅ NULÄGET

  • NÖHRA-Modellen
  • Nulägeshjulet
  • Övning och reflektion
  • Vad har jag lärt mig?

Del 6 - MÅL MED MENING

  • Övning och reflektion
  • Vad har jag lärt mig?

Del 7 - HANDLINGSKRAFT

  • Övning och reflektion
  • Vad har jag lärt mig?

Del 8 - ÅTERKOPPLING SOM KOPPLAR

  • Fem steg till insikt
  • Ta emot återkoppling
  • Övning och reflektion
  • Vad har jag lärt mig?

Del 9 - HANTERA KONKLIKTER

  • Konfliktstilar
  • Checklista för att lösa konflikter
  • Övning och reflektion
  • Vad har jag lärt mig?

Del 10 - DAGS ATT CHECKA UT

  • Reflektion och lästips
  • Verktygslådan
  • Ge oss din feedback

Del 11 - DIN DIGITALA COACH

Du har tillgång till kursens innehåll i 12 mån.

Kursledare

Anneli AnnaVi som kommer att guida dig genom kursen heter Anneli och Anna. Vi är nästan överdrivet nyfikna på vad det är som får kommunikation mellan människor att fungera, vad som får människor att längta till jobbet och vad som kännetecknar team som verkligen trivs och som jobbar bra ihop. Bland annat.

Anna Eliasson är en erfaren utbildare inom kommunikation och coachande ledarskap. Hon uppskattas för sitt engagemang, sin värme och sin tydlighet.  

Anna är samtalsterapeut, certifierad integrativ coach, NLP-tränare och  mindfulnessinstruktör. Hon arbetar dessutom som terapeut, coach och grupputvecklare.

Anna var under tio års tid ansvarig för den svenska livsstilskedjan Itrims programutveckling och utbildning, såväl i Sverige som internationellt. Hon har sedan tidigare en master i företagsekonomi från Internationella Ekonomlinjen vid Lunds Universitet. 

Anneli Hammarsten är en rutinerad utbildare och processledare.

Hon är certifierad integrativ coach och NLP practitioner. Hon är dessutom utbildad inom transaktionsanalys och kommunikationsstilar.

Anneli utbildar med mod, tydlighet och kärlek, och arbetar även som coach och grupputvecklare. Här kommer hennes långa erfarenhet inom försäljning, förändringsledning, konflikthantering och gruppdynamik väl till hands.

Intresseanmälan

Fyll i formuläret för att få mer information om Modigt ledarskap - Företagsanpassad, direkt från arrangören. Det är gratis och inte bindande!

Modig Kommunikation

Modig Kommunikation

Upplever du att engagemanget är för lågt? Sitter ni fast i en jobbig konflikt? Behöver ni skapa effektivare kommunikation på arbetsplatsen? Det är frågor vi brinner för på Modig Kommunikation.Tillsammans har vi många års erfarenhet och har arbetat med kommunikation,...


Läs mer om Modig Kommunikation och visa alla utbildningar.

Kontaktuppgifter

Modig Kommunikation

Augustendalsvägen 31
131 52 Nacka Strand

 Visa telefonnummer

Intresseanmälan

För att få mer information om utbildningen Modigt ledarskap - Företagsanpassad från Modig Kommunikation, fyll i dina uppgifter:

Recensioner
Kursrecensioner
Bli den första att recensera Modigt ledarskap - Företagsanpassad!

Arrangörsrecensioner
(4,7)
Baseras på 4 recensioner.
Alla recensioner för arrangören

Liknande utbildningar