Nedan hittar du utbildningar i pedagogik för dig i arbetslivet. Vi har listat utbildningar efter ort och kurstitel för att hjälpa dig hitta rätt. Genom att klicka på respektive utbildning hittar du information om kursinnehåll, pris, startdatum m.m
Om du vill ha kostnadsfri information hemskickad eller önskar bli kontaktad av en utbildningsarrangör har du även möjlighet att fylla i ett intresseformulär för varje utbildning.
Vi på utbildning.se önskar dig lycka till med att hitta den kompetensutveckling du söker!
Pedagogik är läran om utbildning. Ibland menar man även metoder för undervisning; den akademiska termen för detta är didaktik. En snävare definition av pedagogik är läran om undervisningen i ett sociologiskt eller kulturellt perspektiv, framför allt menar man då individens och samhällets påverkan på varandra samt utbildningens mål och syfte. Som akademisk disciplin är det ett tvärvetenskapligt ämne som innehåller ämnen som allmän psykologi, ledarskap, organisationsteori, kunskapsteori, intelligensforskning, filosofi och sociologi.
Pedagogik är vetenskapen om fostran/uppfostran och undervisning.
Pedagogik kommer från det grekiska ordet paidagagik som kommer av paidagagiko´s som hör till fostran/uppfostran eller undervisningens vetande och metoder. Begreppet pedagogik kommer från benämningen på de grekiska slavarna som under 600- talet f.Kr. hjälpte de rika människornas söner i undervisningen i Aten. Slaven kallades för pedagog, ordet pedagog står för att ”leda någon” och pedagogen hade till uppgift att både följa sönerna till privatläraren och sedan hjälpa sönerna med hemläxorna.
Pedagogik betyder olika saker i olika samanhang. Till vardags används pedagogik för att beskriva en persons förmåga att lära ut något eller förmedla ett budskap. T ex att en person är opedagogisk.
Här ses pedagogik som en egenskap eller färdighet som människor besitter och har olika mycket av. Den definitionen stämmer mer in på betydelsen av presentationsteknik eller retorik. Inom akademin används ordet pedagogik som en samlingsbeteckning för olika studier och teorier som handlar om påverkans- och förändringsprocesser. Och kan studeras på individ-, grupp-, organisations- och samhällsnivå.
Inom pedagogik existerar en rad olika inriktningar. Exempel på dessa är: pedagogisk psykologi, utbildningsfilosofi (även kallad pedagogisk filosofi och filosofisk pedagogik), utbildningssociologi, specialpedagogik, hälsopedagogik, värdepedagogik, didaktik, vuxenpedagogik, läroplansteori och utbildningshistoria.
Pedagogik i vardagliga, praktiska sammanhang kräver av pedagogen förmågan att väcka intresse hos eleven och involvera denna i inlärningsprocessen. Vad som skall läras ut är inte bara själva ämnet, utan också den nödvändiga inlärningstekniken, anpassad efter elevens intellektuella nivå, och det är inte bara den intellektuella nivån som är avgörande. Det finns fler discipliner än de rent teoretiska.
Pedagogiska metoder är de pedagogiska tekniker som används för att
skapa förutsättningar för lärande. Det sätt som undervisningen är arrangerad på brukar kallas en undervisningsmetod. Med undervisningsmetod menar man det sätt som läraren och eleven interagerar med varandra. På senare tid har pedagogik alltmer börjat att förknippas med lärarutbildning och ingår där som ett eget ämne.
Beroende på hur detaljerat man vill beskriva metoderna kan man räkna upp en mängd olika metoder. Den sokratiska metoden, majeutiken, kan ses som en grundform för alla pedagogiska metoder. Sokrates metod innebär att frågor ställs som får eleverna att tänka själva. Kärnan i majeutiken är den goda frågan som utvecklar elevens tänkande. Denna goda fråga kan man enligt Kansanen finna i samtliga undervisningsmetoder. Också om variationerna är många kan man
anta att eleven i alla metoder möter frågor som skall få honom att
utveckla kunskap.
Det finns lärarcentrerade, elevcentrerade och samarbetsinriktade metoder. Indelningen utgår från vem som har det huvudsakliga ansvaret för undervisningen. Till de lärarcentrerade metoderna räknas lärarens undervisning som riktar sig till en hel klass och gemensamma övningar där eleverna utför uppgifter. Elevcentrerade metoder är individuellt arbete, elevers framställning och grupparbete. Som samarbetsinriktade metoder betraktas undervisningssamtal där lärare och elever deltar som jämbördiga parter.
Vissa pedagoger ifrågasätter meningsfullheten i att kategorisera metoder utgående från yttre former. Enligt dem kan detta leda till att någon speciell metod, exempelvis grupparbete, betraktas som värdefullare än andra. På liknande sätt kan föreläsningen betraktas som passiverande. Det finns därför ingen generell metod att separera goda och dåliga metoder från varandra. Avgörande är den inre aktivitet hos eleven som undervisningen resulterar i.
Under slutet på 1900-talet växte intresset inom pedagogiken i hög grad för elevens lärande. I de svenska läroplanerna syntes det i att läraren betecknades som en handledare. Intresset riktades snarare på arbetssätt än på undervisningsmetoder.
» Öppen utbildning i pedagogik
» Företagsanpassad utbildning i pedagogik
Nu har vi på Wenell återigen följt upp vad våra kursdeltagare tycker om oss, efter att ha provat de nya kunskaperna i verkligheten. Se resultatet här.
Lärarfortbildning AB arbetar sedan 1990 med utbildning av lärare, arbetslag, skolor och hela kommuner.
För dig som arbetar inom förskolan, grundskolan eller gymnasieskolan så erbjuder de fortbildning i form av uppdragsfortbildning, öppna kurser, konferenser, handledning och föreläsningar.
Istället för att vi lovordar oss själva kan du själv läsa vad våra kunder tycker om våra utbildningar inom ledarskap, försäljning, projektledning och kommunikation.
Stefan Lindström är internationell utbildningskonsult och talare med gedigen kompetens inom entreprenörskap och individ- och affärsutveckling.
Advantum Kompetens har under årens lopp arbetat i snart sagt alla branscher och företag samt inom kommuner, landsting och statliga verk. Kursdeltagarna ger i snitt utbildningen 4,6 i helhetsomdöme på en 5-gradig skala! Vad säger då kursdeltagarna?
PwC har sedan 1933 hjälpt svenska företag och organisationer inom ekonomi och verksamhetsutveckling. Vi vet hur avgörande det kan vara med rätt kompetens och löpande kompetensutveckling för att verksamheten ska fungera bra.
– Vi kände oss lyriska, fulla av hopp och glädje!
Så beskriver rektor Magnus Dahlberg effekterna av Fanny Davidssons utbildning i konflikthantering. Läs om hur Apelgårdsskolan i Rosengård lärde sig hantera konflikter.
I Novozymes har vi med stort udbytte gjort brug af MBK’s kursustilbud - et samarbejde der nu har varet i mere end 4 år.
MBK har en unik evne til at kombinere en stor faglig indsigt med et motiverende pædagogisk setup og ikke mindst et smittende engagement hos underviserne ...
– När vi fick möjligheten att bli undervisade av kursledaren Hans under en hel kurs var det ett lätt beslut - Absolut!
Det berättar Rebecca Arsham som gick kursen Train-the-Trainer tillsammans med sin personal. Läs om hur hon bland annat lärde sig undervisa på ett nytt, effektivare sätt.