Att ge och ta emot insiktsfull feedback
Öka din Individuella Effektivitet
Mål
- Att praktiskt kunna behärska att ge och ta emot feedback (kritik)
- Att kunna presentera feedback via Insights D4-feedbackmodell
- Att öka antalet tillfällen då den feedback du ger landar hos den mottagande personen – att den hörs och internaliseras
- Att reflektera över vad det innebär för dig att lära dig mer om dig själv från den feedback du ger till andra
Beskrivning av kursen
Få förståelse för olika typer av feedback och få insikt i när du använder vilken av de olika typerna.
Kursen är uppbyggd kring Insights D4-modell för feedback. När du lär dig att använda denna modell skapar du ett mer effektivt sätt ge utvecklande feedback. När du förbättrar din unika stil att ge feedback kan du avsevärt öka chansen att mottagaren tar till sig av det du säger och på så sätt har denne möjlighet att utvecklas och förändra sitt beteende.
Kursen ger dig också verktyg för att bli bättre på att ta emot feedback - hur kan du göra för att bäst ta tillvara på den feedback du får. Du kan förändra ditt beteende och utvecklas om du kan förvalta den feedback du tar emot från andra.
Skapa en konkurrensfördel –inse att Feedback är en gåva!
