Arbetstidslagen och effektiv verksamhet
|
Sammanfattning
|
|
|||||||||||||
Arbetstidslagen och effektiv verksamhet
Att ansvara för, planera för, förhandla om eller ge råd om oregelbundna arbetstider och schema-/skiftläggning kräver kunskap om:
- hållbar och effektiv personalverksamhet
- EG:s Arbetstidsdirektiv och arbetstidslagen
- optimal schemaläggning
- praktisk schemaläggning för verksamheten
Om du vill bli en bättre chef/ledare, bemannare, schemaläggare etc. och vill effektivisera verksamheten är du välkommen till Stockholm och World Trade Center den 3-4 september.
Första dagen består av föreläsningar i storgrupp med möjlighet till allmänna frågor. Dagen avslutas med erfarenhetsutbyte med kollegor under eftersnacket. Andra dagen fördjupar du dig i ditt ansvarsområde i mindre grupper, workshops, och får svar på dina frågor. Det finns 11 pass med olika verksamhetsinriktningar uppdelat på 3 omgångar.
Begränsat antal platser, först till kvarn ... . När du går båda dagarna får du rabatt och ett diplom på din nya kompetens.
PS. Från våra tidigare utbildningar kan vi referera till fler än 1.600 nöjda deltagare. "Tack för två fantastiska dagar!" Anna Backlund, bitr enhetschef, är ett exempel.
För att beställa gratis information om Arbetstidslagen och effektiv verksamhet, vänligen fyll i en intresseanmälan nedan.
Målgrupp
För dig som vill kunna konsten att balansera mellan rätt kompetens, lagkrav, hälsa, sociala önskemål, önskad sysselsättningsgrad med mera.
Investering
Båda dagarna 7 900 kr.
Första dagen 4 900 kr.
Andra dagen 4 900 kr.
Priserna är exklusive moms.
I priset ingår utbildningsmaterial, kaffe, lunch och mingel.
Metodicum
Metodicum
Våra verksamhetsområden är personalekonomi, hälsa och arbetsmiljö.
Med våra utbildningar, konferenser, frågeformulär, IT-system och böcker:
- klargörs personalens värde
- sänks sjukfrånvaron
- effektiviseras rehabiliteringsprocessen
- struktureras arbetskadehanteringen
- kartläggs och analyseras arbetsmiljön
- värderas hälso- och arbetsmiljöarbetet
Vår devis är "Effektiva metoder för hälsa och lönsamhet i arbetslivet".
Metodicums moderbolag, InfoService Sweden AB grundades 1986. Vårt första steg var att utveckla ett IT-system för att hitta ohälsa på ett tidigt stadium "Människan i arbetsmiljön, MiA". Volvo, Ericsson, Scania och Stockholms Stads företagshälsovård var våra kunder. Nästa steg blev personalekonomiska kalkylsystem och utbildningar som i mitten av 1990-talet kompletterades med konferenser inom rehabiliteringsområdet. Vid millenniumskiftet förvärvade InfoService Föreningen Svensk Företagshälsovårds utvecklingsbolag Metodicum. Metodicum startades som en stiftelse 1976 av Yrkesmedicinska kliniken vid dåvarande Högskolan i Örebro. Metodicums kärnverksamhet var utveckling av frågeformulär. Företagshälsovården använder fortfarande våra klassiska Örebroformulär. Vi har utvecklat webbaserade IT-system för hantering av frånvaro, arbetsskador och tillbud sedan 2001. Under åren har vi samlat på oss många värdefulla kontakter. Det har resulterat i att vi idag har tillgång till ett omfattande nätverk av konsulter med specialkompetens. Metodicum kommer av metodik som är det systematiska sättet att analysera ett givet problem och samla in den information som krävs för att besvara en frågeställning. Vår akademiska kultur symboliseras av ändelsen -cum därav namnet Metodicum.
» Mer information
För mer infromation om Metodicum eller deras utbildningar, gör en kostnadsfri intresseanmälan nedan.
Visa alla utbildningar med
Metodicum
Intresseanmälan
Tel: 0586-421 00 
För att beställa information om Arbetstidslagen och effektiv verksamhet, fyll i följande uppgifter:
Arbetsrätt
